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Habilidades

Perfil Ventas 2

Evalúe el potencial comercial y las habilidades interpersonales

¿Por qué elegir
la evaluación
Perfil Ventas 2?

Perfil Ventas 2 es una evaluación conductual diseñada para funciones comerciales. Mide los comportamientos, competencias y motivaciones que determinan el éxito en entornos de venta a través de situaciones realistas basadas en escenarios.

Proporciona un Indicador del Potencial de Ventas, junto con un perfil preciso, más detallado y accionable gracias a un análisis multifactorial de los comportamientos.

Aplicaciones en reclutamiento y desarrollo comercial

Standard
Reclutamiento

Identifique perfiles comerciales de alto rendimiento desde las primeras etapas mediante una evaluación más predictiva.

Standard
Formación

Estructure planes de desarrollo basados en un análisis detallado de los comportamientos comerciales.

Standard
Movilidad interna

Alinee sus talentos con los puestos comerciales más adecuados según sus preferencias conductuales y enfoques de venta.

¿Qué mide Perfil Ventas 2?

Perfil Ventas 2 evalúa 12 rasgos conductuales, agrupados en 4 dimensiones

Captación de clientes
Aproximación al cliente, Combatividad, Prospección

Expansión comercial
Red de contactos, Satisfacción del cliente, Venta estratégica

Aptitudes de negociación
Comprensión de necesidades, Argumentación comercial, Cierre de acuerdos

Cualidades comerciales
Carisma, Autocontrol, Juego comercial

La evaluación incluye un Indicador del Potencial de Ventas basado en combinaciones ponderadas de competencias conductuales.

¿Qué diferencia a
Perfil Ventas 2?

  • Formato optimizado (65 ítems) para una mayor rapidez y precisión
  • Escenarios realistas que reflejan los entornos de venta actuales (digital, híbrido, multicanal)
  • Modelo de puntuación multifactorial que refleja la complejidad de los comportamientos comerciales
  • Enfoques de venta: identificación de las preferencias conductuales dominantes
  • Mayor robustez psicométrica (modelos avanzados)
  • Alineación con marcos de competencias y perfiles comerciales
  • Integración en Key Predict y Maps de Talento
Preguntas
frecuentes

Es una evaluación conductual para funciones comerciales que mide los comportamientos y competencias clave para el éxito en ventas mediante escenarios realistas y proporciona un Indicador del Potencial de Ventas.

Analiza 12 rasgos conductuales relacionados con la prospección, la negociación, el desarrollo comercial y las cualidades comerciales. Su modelo multifactorial permite una evaluación más precisa y contextualizada.

Sí. Permite identificar diferentes Sales Approaches y comprender las preferencias conductuales más allá de una clasificación única.

Se basa en escenarios realistas y un modelo multifactorial que evalúa los comportamientos en contexto, ofreciendo una medición más predictiva y alineada con la realidad del puesto.


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gestión del talento

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