News

Reinventa la gestión del talento con Key Predict. Más información



Nuestro enfoque
pedagógico

Una pedagogía híbrida, humana y orientada a la práctica

Nuestras formaciones se basan en un enfoque probado que combina:

  • E-learning estructurado para adquirir los fundamentos a su propio ritmo
  • Talleres síncronos para practicar, intercambiar y profundizar
  • Estudios de caso reales basados en situaciones profesionales concretas
  • Acompañamiento por formadores expertos en RR. HH., psicometría y desarrollo profesional
Descarga el catálogo
training

Nuestros itinerarios formativos

Tres itinerarios para responder a sus necesidades

01
Formaciones para profesionales del acompañamiento

Estructure sus procesos de acompañamiento y refuerce el valor de sus evaluaciones

Estas formaciones están dirigidas a consultores, coaches y profesionales de la orientación que desean integrar herramientas de evaluación fiables y una metodología rigurosa en sus prácticas.

Aprenderá a:

  • Construir itinerarios de acompañamiento estructurados y coherentes
  • Interpretar con precisión los resultados de evaluaciones psicométricas
  • Realizar devoluciones claras, éticas y útiles para los beneficiarios
  • Poner en valor los potenciales, motivaciones y oportunidades de evolución profesional

Ideal para:

Consultores en evaluación de competencias, coaches profesionales, orientadores y asesores de carrera.

02
Formaciones en reclutamiento
y gestión de carreras

Evaluar, reclutar y desarrollar el talento con método y objetividad

Estas formaciones están diseñadas para profesionales de RR. HH. y reclutadores que desean reforzar la fiabilidad de sus decisiones y aprovechar plenamente las herramientas de evaluación a lo largo de todo el ciclo de vida del talento.

Aprenderá a:

  • Identificar los perfiles más adecuados para un puesto o una evolución
  • Evaluar competencias, potencial y adecuación cultural
  • Utilizar los resultados para la movilidad interna y el desarrollo
  • Realizar devoluciones claras a managers y candidatos

Ideal para:
Responsables de RR. HH., reclutadores, talent managers y responsables de desarrollo de competencias.

03
Formaciones a medida
In company

Una formación que se adapta a sus retos, no al revés

Diseñamos itinerarios personalizados, alineados con sus objetivos de RR. HH., su contexto y sus colectivos internos.

Casos de uso frecuentes:

  • Estructurar un proceso de reclutamiento
  • Acompañar la movilidad interna
  • Desarrollar el liderazgo y las competencias directivas
  • Armonizar las prácticas de evaluación dentro de la organización

Beneficios:

  • Contenidos adaptados a sus funciones y marcos de competencia
  • Apropiación rápida por parte de los equipos
  • Alineación de prácticas de RR. HH. y management
  • Mayor autonomía en el uso de herramientas y metodologías
Demander une formation sur-mesure

E-learning : profundice sus conocimientos a su propio ritmo

Módulos breves e interactivos para profundizar en temas específicos y mejorar sus competencias con total autonomía.

Cubren especialmente:

  • La interpretación y comprensión de las diferentes herramientas de evaluación
  • El dominio de la plataforma Key Predict
  • La exploración en profundidad de dimensiones específicas como motivaciones, emociones o razonamiento
FORMATO
100 % e-learning, accesible en cualquier momento
PÚBLICO:
Profesionales de RR. HH. y del acompañamiento ya cualificados
Descubrir los módulos e-learning
e-learning

Calidad y
reconocimiento

Un firme compromiso con la calidad pedagógic

  • Formaciones certificadas Qualiopi 
  • Contenidos actualizados regularmente
  • Formadores expertos en RR. HH., psicólogos del trabajo y profesionales de terreno
  • Enfoque ético, científico y centrado en las personas
2professionals-tablet-HD

¿Listo para hacer
evolucionar
sus prácticas de RR. HH.?

picto
Estructurar sus procesos
picto
Armonizar sus prácticas